Secrétaire médicosocial (H/F)

  • 26 - Crest
  • CDI
  • Expérience demandée : 2 An(s)
  • Temps plein
  • Offre n° 215VPBV

Informations générales

Publié le 29 octobre 2026

CDI

35 h par semaine · Temps plein Travail en journée

Salaire brut : 25 000 € à 30 000 € par an

Comment postuler ?

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Description

Nous recherchons un Secrétaire médicosocial (H/F) pour rejoindre notre équipe.

Vos missions : de la coordination à la gestion opérationnelle

Pour réussir dans ce poste polyvalent, vous interviendrez sur trois axes majeurs :

1. Accueil Accueillir avec bienveillance : Recevoir physiquement et téléphoniquement nos différents interlocuteurs (familles, partenaires, fournisseurs) en les informant et en les orientant avec professionnalisme. Faciliter la communication : Assurer la circulation fluide des informations entre la direction et l'ensemble des collaborateurs. 2. Expert(e) du support administratif et de l'organisation Gérer le flux documentaire : Prendre en charge l'intégralité du courrier (réception, enregistrement, expédition) et assurer la tenue rigoureuse des dossiers d'admission et d'archivage. Assurer le secrétariat de direction : Rédiger des notes, rapports et tableaux de bord, et organiser la logistique des instances représentatives du personnel (convocations, ordres du jour). Valoriser l'information : Garantir la mise à jour de l'affichage interne et participer activement à l'actualisation du projet d'établissement et des règlements. 3. Coordinateur(trice) logistique et gestionnaire de flux Optimiser notre environnement : Assurer la gestion logistique des salles, des fournitures, du parc automobile et du petit matériel. Appuyer la gestion financière : Participer au suivi des données, à la saisie de la facturation et au traitement des frais professionnels. Piloter des projets : Soutenir l'établissement dans la gestion logistique de projets ponctuels et les démarches évaluatives.

Le profil que nous recherchons

Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro, BTS Assistante de direction / Assistant de manager ou équivalent. Savoir-être : Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle et d'une grande capacité d'écoute, vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.

  • Savoir-faire :Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et possédez d'excellentes capacités rédactionnelles.
  • Esprit d'équipe :Vous appréciez le travail collaboratif et savez vous adapter à un environnement dynamique.

Ce que nous vous offrons

Rémunération : Selon la convention collective (CCN 51). Environnement : L'opportunité d'intégrer une équipe dynamique et de participer concrètement à la vie d'un établissement de proximité.

Travail du lundi au vendredi Flexibilité possible

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant en nous transmettant votre candidature.

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)

Formation

  • Bac ou équivalent
  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Actualiser le dossier médical du patient
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • Connaissance médico-sociale

Qualification

Employé qualifié

Employeur

ITINOVA

Hébergement médicalisé pour personnes âgées

  • 20 à 49 salariés

Votre contact

Agence France Travail CREST

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