Informations générales
Publié le 17 juillet 2026
CDD - 3 Mois
37H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2345.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Au sein du service d'Hospitalisation à domicile
Fonctions :
L'assistante sociale a un rôle pivot dans la prise en charge globale, elle fait le lien entre le patient et les équipes médicales et soignantes. Son rôle est d'assurer un soutien, de faciliter les démarches administratives, d'aider en cas de problèmes financiers, de demande de placement et d'établir les liaisons avec les associations ou de malades.
Elle a des missions variées et primordiales à la bonne prise en charge des patients :
- Participer à la mise en place et à l'élaboration du projet individuel concernant les patients pris en charge en HAD, en lien avec les acteurs de l'équipe pluridisciplinaire et/ou l'équipe de coordination de l'HAD,
- Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à mettre en œuvre pour maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle,
- Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social,
- Assurer une coordination des institutions d'aide à domicile tout en travaillant en partenariat avec les organismes locaux ,
- Conseiller et accompagner ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel,
- Conseiller, orienter et soutenir les personnes accueillies et leurs familles,
- Aider les personnes accueillies et leurs familles dans leurs démarches et informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale,
- Apporter leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier,
- Assurer, dans l'intérêt de ces personnes et tout en veillant au secret professionnel, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Certains d'entre eux exercent les mêmes fonctions au bénéfice des personnels de l'établissement.
Horaires de travail : du lundi au vendredi : 9 h - 16 h 35 - temps de repas
Poste évolutif
Candidatures constituées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae.
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Permis :
- B - Véhicule léger
Profil souhaité
Expérience
1 An(s)
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Informations complémentaires
- Qualifications : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Informations générales
Publié le 17 juillet 2026
CDD - 3 Mois
37H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2345.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
CENTRE HOSPITALIER DE CREST
250 à 499 salariés



