Educateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F)

  • 30 - VAUVERT

  • CDD - 10 Mois

  • Débutant accepté

  • Temps partiel

  • Offre n° 210JHLB

Informations générales

Publié le 25 juin 2026

CDD - 10 Mois

Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée Temps partiel

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Description

Pôle ARERAM GARD composé :
De l'IME « Sairigné » à Bernis,
Du SESSAD « Le Petit passage » à Vauvert et Bellegarde,
De l'Equipe Mobile D'Appui à la Scolarisation (EMAS) sur une partie du département gardois ;
De l'Unité d'Enseignement Externalisée (UEE) au collège Irène Joliot-Curie d'Aigues-Mortes, au collège et
Lycée D'alzon à Nîmes ;
De l'Unité d'Enseignement Élémentaire Autiste (UEEA) à l'école Cambourin de Caissargues.
De l'unité d'Enseignement Maternelle Autiste (UEMA) à l'école Gustave Courbet à Nîmes.
1. Missions
Missions dans le cadre d'un accompagnement spécifique au SESSAD :
Définir et organiser des objectifs spécifiques dans un projet d'accompagnement en lien avec le projet
personnalisé.
Proposer, adapter et mettre en œuvre des actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques de la vie
quotidienne.
Analyser, synthétiser, restituer et actualiser les éléments nécessaires au suivi et à l'accompagnement de la
personne auprès des membres concernés de l'équipe pluridisciplinaire.
Eduquer, accompagner et soutenir le jeune dans des activités ordinaires de la vie quotidienne.
Participer activement à la vie institutionnelle.
Structurer un cadre sécurisant et adapté aux apprentissages qui contribue à la construction de l'identité sociale
de la personne.
Soutien aux familles.
Participer à la coordination du dispositif au sein du pôle ARERAM Gard.
Planifier, animer et mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives.
Veiller à la sécurité du jeune, son hygiène et son état de santé physique et mentale.
Assurer des temps de parole individuels ou collectifs.

Le poste requiert les compétences et capacités suivantes :
Compétences humaines et relationnelles
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacités de communication et d'adaptation
Capacités à travailler en équipe
Sens des responsabilités
Capacité à conduire et promouvoir des projets
Connaissance des textes législatifs relatifs à notre champ d'intervention

25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an proratisés.

Interventions sur Vauvert essentiellement et ponctuellement sur Bernis.

Prise de fonction le 25/08/2026

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

20 à 49 salariés