Aide à domicile (H/F)

  • 61 - La Ferrière-aux-Étangs

  • CDD - 6 Mois

  • Débutant accepté

  • Temps plein

  • Offre n° 206RDYL

Informations générales

Publié le 9 avril 2026

CDD - 6 Mois

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois

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Description

Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible.
Poste à pourvoir dès maintenant en CDD. CDI envisageable ensuite.

Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher.

Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale.

Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein suivant vos souhaits et disponibilités.

Avantages :
- 1 week-end/mois travaillé
- Rémunération à partir de 12.02€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche.
- Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km,
- Temps de trajet entre les interventions rémunérés.
- Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés.
- Mutuelle avec participation employeur à 58%
- Formations tout au long de votre parcours

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

250 à 499 salariés