Auxiliaire de Vie Sociale (H/F)

  • 14 - Colombelles

  • CDD - 18 Jour(s)

  • Débutant accepté

  • Temps plein

  • Offre n° 206MFGH

Informations générales

Publié le 3 avril 2026

CDD - 18 Jour(s)

35H/semaine Travail en journée... Temps plein

Salaire brut : Annuel de 24620.0 Euros à 28020.0 Euros sur 12.0 mois

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Description

Envie de concilier vie professionnelle et vie personnelle tout en exerçant votre métier avec passion ?

Rejoignez VYV3 Normandie, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire. Nous recherchons un AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE DE NUIT H/F au sein de notre EHPAD situé à Colombelles du 10/08/2026 au 28/08/2026.
Horaires: 20h45 - 06h45


Vos Responsabilités :
Accompagnement aux repas : Servir et desservir les repas, aider à l'installation et accompagner la personne dans la prise du repas en respectant les régimes spécifiques.
Aide à la mobilité et autonomie : Accompagner les transferts simples (fauteuil/lit) et les déplacements dans l'établissement. Stimuler le résident : "aider à faire sans faire à sa place".
Soins d'hygiène et de confort : Aider à l'habillage/déshabillage, à la toilette, aux soins de confort et de nursing.
Logistique et Environnement : Assurer la remise en ordre et le nettoyage de la chambre. Nettoyer, désinfecter et réapprovisionner le chariot de nursing (linge, protections, draps).
Gestion du linge : Accompagner la personne dans la gestion de son linge (tri, acheminement lingerie, approvisionnement et rangement du linge propre).
Vie Sociale : Accompagner et organiser des temps d'animation individuels ou collectifs en favorisant la participation des résidents.
Communication : Participer aux transmissions orales et écrites. Transmettre les observations sur l'état de santé ou le comportement. Orienter les familles vers les professionnels concernés.


Votre Profil :
Diplôme : DEAVS / Diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale.
Alternative : Sans diplôme, une expérience minimum de 2 mois en EHPAD est exigée.
Savoir-être : Autonomie, bienveillance, organisation, écoute active, prise de recul et agilité (capacité d'adaptation).


Conditions et Avantages :
Missions de vacation (CDD de remplacement) incluant week-ends et jours fériés.
Carte Up Déjeuner, Épargne salariale, Retraite complémentaire et CSE dynamique.

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents
  • Bac ou équivalent

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • Repérer des situations à risques
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Savoir alerter en cas de problème
  • Surveiller l'état de santé général de la personne
  • Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

VYV3 NORMANDIE

20 à 49 salariés