Aide à domicile (H/F)

  • 66 - POLLESTRES

  • CDD - 2 Mois

  • Expérience demandée : 1 An(s)

  • Temps partiel

  • Offre n° 206LZDP

Informations générales

Publié le 3 avril 2026

CDD - 2 Mois

Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée Temps partiel

Postuler Ouvre dans un nouvel onglet

Description

L'aide à domicile effectue les différents services attendus par les personnes auprès desquelles elle intervient pour concourir à leur maintien à domicile et leur faciliter la vie quotidienne. Ces services peuvent être de diverses natures :
- réalisation de leurs tâches domestiques (entretien du logement, du linge, courses, préparation des repas),
- assistance pour les actes qui les concernent personnellement (leur hygiène corporelle, leur alimentation, leurs déplacements).
Activités et taches:
Aider à réaliser ou réaliser l'entretien du logement :
- entretenir le lit,
- nettoyer les sols,
- enlever la poussière,
- entretenir la cuisine, les sanitaires,
- laver les vitres.
Aider à réaliser ou réaliser l'entretien du linge :
- lavage des vêtements (main ou machine),
- lavage des draps au domicile si machine à laver (ou dans une laverie).
Aider à réaliser ou réaliser l'entretien du logement :
- entretenir le lit,
- nettoyer les sols,
- enlever la poussière,
- entretenir la cuisine, les sanitaires,
- laver les vitres.

Aider à réaliser ou réaliser l'entretien du linge :
- lavage des vêtements (main ou machine),
- lavage des draps au domicile si machine à laver (ou dans une laverie).

Tâches interdites :
- nettoyage des caves et greniers,
- décapage des portes, lessivage des murs et plafond, toutes autres tâches que l'entretien courant,
- nettoyage des escaliers autres que ceux à charge du bénéficiaire,
- rendre des services à des tierces personnes,
- lavage de vêtements à d'autres personnes que le bénéficiaire.

Aider à réaliser ou réaliser les courses
- faire des courses dans les commerces de proximité pour l'alimentation et/ou les médicaments

Aider aux repas :
- élaborer les menus en conformité avec les régimes prescrits, sauf si portage de repas,
- aider à s'alimenter,
- faire la vaisselle.

Aider pour les soins d'hygiène
- accompagner aux toilettes,
- laver et changer si la personne se souille, sauf si intervention de services de soins à domicile,
- aider à l'habillage et au déshabillage.

Aider à des activités domestiques diverses
- nettoyage de la litière ou de la cage si le bénéficiaire vit seul,
- nourrir l'animal et le sortir si la personne a des problèmes de déplacement à l'intérieur ou des troubles de cohérence,

Aider aux démarches administratives
- aller chercher ou poster un colis, un recommandé,
- aider à la lecture ou l'écriture de documents administratifs,
- passer des appels téléphoniques pour la gestion quotidienne des papiers administratifs.

Aider à maintenir les relations avec l'extérieur
- aide aux déplacements sans moyen de transport,
- aide aux déplacements avec transports en commun.

Lutter contre la rupture de l'isolement
- écoute,
- dialogue, information des évènements du village,
- mise en relation avec d'autres personnes pour partager des activités ludiques,
- signaler au service une trop grande exclusion qui avisera un travailleur social.

COMPETENCES TECHNIQUES :
- mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement, du linge, la préparation des repas et des courses,
- connaître les principales pathologies du vieillissement et leurs symptômes.

COMPETENCES TRANSVERSES
- savoir organiser son temps d'intervention, et adapter son activité en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes,
- être attentif à assurer systématiquement la sécurité des personnes prises en charge : personnes âgées, personnes handicapées.
-être capable de rendre compte de son intervention à la hiérarchie,
- doit respecter le secret médical,
- doit faire preuve de discrétion, de confidentialité.
Contrat 30/35ème du 29/06/2026 au 28/08/2026 inclus .

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)

Formation

  • CAP, BEP et équivalents

Compétences

  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Informations complémentaires

  • Qualifications : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

6 à 9 salariés