La fonction de référent qualité dans un établissement médico-social : rôles, démarches et principes (distance et présentiel)

  • Perpignan
  • À distance
  • Financé par OPCO

Objectifs

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :


 



  • Identifier les rôles et missions du référent qualité dans un établissement médico-social  

  • Mettre en place une démarche qualité adaptée au secteur médico-social  

  • Examiner les principes fondamentaux de la qualité et leur application dans les établissements médico-sociaux

Description

Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.

AVANT LA FORMATION



  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.


 

 La fonction de référent qualité dans un établissement médico-social : rôles, démarches et principes

 

Jour 1

Matin : Comprendre les rôles et responsabilités du référent qualité

 


  • Présentation de la fonction de référent qualité et de son importance dans un établissement médico-social  

  • Identification des missions principales du référent qualité dans le cadre de l'amélioration continue  

  • Analyse des différents acteurs impliqués dans la démarche qualité et articulation avec les équipes pluridisciplinaires  

  • Étude des compétences nécessaires pour exercer la fonction de référent qualité  

  • Sensibilisation aux enjeux éthiques et réglementaires liés à la qualité dans le secteur médico-social  

  • Introduction à la communication interne et externe pour favoriser l'adhésion des équipes à la démarche qualité  

  • Présentation des outils de suivi et d'évaluation utilisés par le référent qualité  


 

Après-midi : Découvrir les principes fondamentaux de la qualité

 


  • Étude des principes de la qualité appliqués au secteur médico-social  

  • Présentation des concepts d'amélioration continue, de satisfaction des usagers et de gestion des risques  

  • Analyse des référentiels qualité et des normes applicables aux établissements médico-sociaux  

  • Introduction à la notion de pilotage par les processus et à l'approche systémique  

  • Sensibilisation à l'importance de la traçabilité et de la documentation dans une démarche qualité  

Conditions d'accès

Aucun\n\nProcedure d admission: \nAucune

Rythme

Temps plein

Liste des sessions

1 janvier 2026 > 31 juillet 2027

Service en partenariat avec le Réseau des Carif Oref

Les Centres d’animation, de ressources et d’information sur la formation (Carif) et les Observatoires régionaux de l’emploi et de la formation (Oref) sont portés par l’État et les Régions et impliquent les partenaires sociaux.